En la recta por obtener la excelencia universitaria, indicó que se dialogó con los representantes de la Universidad de Delaware a fin de conocer cuáles eran las facilidades que tendrían los catedráticos de la UNALM para estudiar una maestría o un doctorado en dicha casa de estudios ubicada en EE.UU.

Entre los pilares que desea concretar la actual decana se encuentran: invitar a la mayor cantidad de fuentes financieras que le permitan a la Facultad fomentar más la participación de los docentes en eventos internacionales. También, que los estudiantes puedan practicar o aprender cursos en el extranjero, reforzar el nexo con la empresa y destinar más presupuesto a las investigaciones.

Agregó que consolidará la integración de la Facultad con las empresas para que quienes estudian Agronomía se beneficien con capacitaciones y talleres. Informó que desde marzo se desarrollarán charlas de liderazgo y talleres de cultivos transgénicos, de fertilizantes e incluso uno sobre el rol de la antropología en la formación de los agrónomos, el cual permitirá que “el profesional pueda comunicarse eficazmente con el poblador”.

“Una de las misiones de la Universidad es formar líderes para que asuman altos cargos y desde ahí  fomenten el desarrollo. Con los talleres, los agrónomos afinan sus capacidades para seguir perseverando, progresando y aprendiendo”, subrayó la agrónoma egresada de la UNALM, Liliana Aragón.

Señaló que se invita al sector el privado a apoyar el reconocimiento que hace la Facultad en la excelencia académica de nuestros estudiantes; es así que se han donado laptops, tablets, visitas técnicas a fundos y charlas de liderazgo. Y para los 80 catedráticos que laboran en la Facultad de Agronomía- refirió Aragón- se ha pedido un incremento del presupuesto para equipar los laboratorios, con el fin de facilitar la enseñanza. Además, desde el 2014 se hace un reconocimiento a los docentes que publican libros.

La ingeniera estimó que a la fecha, la Facultad  tiene interacción con -por lo menos- 50 empresas que requieren a estudiantes de Agronomía, quienes tienen que cumplir 480 horas en fase de campo en una empresa o un fundo.